Malaisie : depuis le 1er juin 2026, le salarié verse 0,75 % au régime LINDUNG 24 Jam

PERKESO prélève depuis le 1er juin 2026 une cotisation de 0,75 % du salaire, à la seule charge du salarié, pour couvrir les accidents survenus hors du travail. Notre simulateur l’applique désormais, avec la cotisation d’invalidité et l’assurance emploi qui y manquaient.

Par ·Publié le

Entrée en vigueur :

Ce qui change

Depuis le 1er juin 2026, la sécurité sociale malaisienne (PERKESO) couvre les accidents survenus en dehors du travail, 24 heures sur 24, par un régime nouveau, la Skim LINDUNG 24 Jam. Sa cotisation est à la charge du seul salarié : l’employeur la retient sur la paie avec les autres cotisations PERKESO, mais n’y ajoute aucune part. Elle s’élève à 0,75 % du salaire mensuel pendant la première phase, sur un salaire plafonné à 6 000 RM par mois, le même plafond que les autres régimes PERKESO, soit au plus 45 RM par mois.

Elle s’ajoute aux retenues existantes. Pour un salarié de moins de 60 ans, la part salariale PERKESO passe de 0,5 % (régime d’invalidité) à 1,25 % du salaire plafonné. Un citoyen ou un résident permanent verse en outre 0,2 % au titre de l’assurance emploi (SIP) et 11 % au fonds de prévoyance (EPF). Le travailleur étranger cotise lui aussi au régime LINDUNG 24 Jam et au régime d’invalidité, d’après la page que PERKESO consacre aux travailleurs étrangers, mais pas au SIP.

Cette note consigne aussi une correction de notre simulateur. Jusqu’au 12 octobre 2026, il ne retenait pour la Malaisie que l’EPF : ni la cotisation d’invalidité de 0,5 %, ni le SIP de 0,2 %, ni la nouvelle cotisation LINDUNG n’y figuraient. Le salaire net d’un salarié malaisien était donc surestimé de 1,45 % du salaire plafonné, jusqu’à 87 RM par mois. Les trois lignes sont désormais calculées, chacune sur le salaire plafonné à 6 000 RM.

Entrée en vigueur

Le régime est entré en vigueur le 1er juin 2026. Son taux augmente par paliers fixés à l’avance : 0,75 % du 1er juin 2026 au 31 mai 2028, 1,00 % du 1er juin 2028 au 31 mai 2031, puis 1,25 % à partir du 1er juin 2031. Le plafond de salaire de 6 000 RM par mois est celui en vigueur à la date de la note ; PERKESO précise qu’il s’applique « pada ketika ini », c’est-à-dire tant qu’il n’est pas relevé. Notre simulateur applique le taux de la première phase.

Exemple chiffré

Retenues salariales mensuelles calculées par notre simulateur pour un salarié de nationalité malaisienne de moins de 60 ans, en ringgits (RM). La colonne LINDUNG 24 Jam est la cotisation nouvelle ; les colonnes SOCSO (invalidité) et SIP sont les lignes que le simulateur ne retenait pas avant le 12 octobre 2026.

Salaire brut mensuel EPF (11 %) SOCSO (0,5 %) SIP (0,2 %) LINDUNG 24 Jam (0,75 %) Total retenu
3 000 RM 330,00 15,00 6,00 22,50 373,50
5 000 RM 550,00 25,00 10,00 37,50 622,50
6 000 RM 660,00 30,00 12,00 45,00 747,00
10 000 RM 1 100,00 30,00 12,00 45,00 1 187,00

Au-delà de 6 000 RM par mois, les trois cotisations PERKESO restent à leur montant au plafond, 87 RM par mois en tout, tandis que l’EPF continue de porter sur la totalité du salaire. Le tableau ne montre que les cotisations : l’impôt sur le revenu, qui dépend des abattements de chaque contribuable, n’en fait pas partie.

Sources

  1. Soalan-soalan lazim (FAQ) Skim LINDUNG 24 Jam, taux par phase et plafond de salaire
    Pertubuhan Keselamatan Sosial (PERKESO)·consulté le
  2. Caruman : taux de la cotisation Jenis Pertama et du Sistem Insurans Pekerjaan, plafond de salaire assuré
    Pertubuhan Keselamatan Sosial (PERKESO)·consulté le
  3. Pekerja Asing : taux de cotisation mensuels obligatoires des travailleurs étrangers
    Pertubuhan Keselamatan Sosial (PERKESO)·consulté le
Voir l’outil concerné

Ces repères sont fournis à titre indicatif, à partir de données publiques. Ils ne constituent pas l’avis d’un avocat fiscaliste. Consultez un avocat fiscaliste, un expert-comptable ou un conseil en gestion de patrimoine agréé avant toute décision de relocalisation ou d’emploi.